RECRUIT 採用情報

SCROLL

想いある仲間を募集してます！

弊社イチ押しポイント

別言語からのスキルチェンジも安心！社内研修制度あり。
出社とリモートワークのハイブリッド性！
福利厚生充実！プライベートも大切にします。
オフィスは秋葉原駅から徒歩5分！

こんな方がピッタリ！

向上心のある方
弊社の成長を願っていただける方
個性を活かして働いてみたい方
社員一人ひとりを尊敬できる方
ライフステージが変わっても同じ会社で長く働きたい方

社内の雰囲気をご紹介！

■学びある"キョウイク"環境■

教育×共育（キョウイク）でメンバーがお互いに成長できる環境があります。
向上心のある若手メンバーが多く、年齢による上下関係なく、
やる気次第で裁量権を持って活躍できる職場です。

・定期的に課題が課されます（過去にはLinuxコマンド、SQL、Pythonなど）
・希望者が講師になれる社内勉強会の実施

■自己開発にもコミット■

AI技術が急速に普及する現代において、私たちは開発スキルだけでなく、お客様のニーズを的確に引き出せる人材の育成を目指しています。
そのため、技術的な成長はもちろん、人間的な成長もサポートする環境を整えています。

・週に1度の上長との1on1で悩みの相談、成長のための対話
・社内委員会制度「カウンシル」で自分のやりたい・伸ばしたいことによってプロジェクトの参加が可能！

開発者としてのスキルを磨くだけでなく、お客様と深く共感し、真の課題解決に導けるプロフェッショナルを目指しませんか？

■個人のプライベートも尊重■

当社は、長く一緒に働いていただけるように、
ライフステージの変化があっても安心して働ける環境を整えております。

・出社/リモートワーク、勤務シフトを柔軟に変更可能※クライアント先により変動
・家族手当（1~4万円）
・産前・産後休暇、育児休暇、育児時短勤務、子どもの看護休暇あり

などなど

■年功序列ではありません。360度から評価します！■

当社は年功序列制度は導入しておりません。
360度評価ツールを用いて、上長、同僚、部下からの評価をもとに昇給・昇格を判定します。

実際に社内最年少の社員がリーダー職に昇格し、活躍しています。
そのため、「頑張ったのに評価されない…」なんてことはございません！

■年に2回の表彰制度■

6月と12月に社員同士で投票し合う「OMJテクノソリューションズアワード」があり、日頃の努力を社員同士で称え合います。

■フラットコミュニケーションが生まれる職場環境■

拠点が福島県、東京都と分かれていますが、バーチャルオフィスを利用し、気軽にコミュニケーションが取れる職場です。
バーチャルオフィス内の雑談ルームは社員が息抜きにやってきます♪
一人ひとりの個性を大事にしているので、個性あふれる賑やかな雰囲気です。

■毎月実施している帰社日で社員同士の繋がり強化■

月に一度、社員同士の繋がりや理念浸透、自己開発を目的とした社員交流の場を設けています。
業務から離れて社員一人ひとりに向き合える時間があるからこそ、社員同士の繋がりが深いことも弊社の特徴です！

詳しくは弊社公式noteをご覧ください♪

募集中の職種

01 バックエンドエンジニア

02 フロントエンドエンジニア

業務内容	Webアプリケーションの設計・開発・運用顧客折衝、要件定義、設計、開発、テスト、運用保守など、経験やスキル・希望に応じて担当いただきます。
使用スキル	◆言語：JavaScript、TypeScript、Python、Go ◆FW：React.js、Vue.js、Django ◆DB：MySQL、PostgreSQL ◆クラウド：AWS（DynamoDB/Lambda等） ◆その他ツール：Git、Visual Studio、Docker、Jira、Confluence、Backlog 《業務体制》当社は”モノづくりではなくコトづくり”を大切な価値観として掲げ、お客様のニーズを引き出すことはもちろん、より生産性の高い開発環境・体制づくりを行っております。
必須経験	1年以上のwebアプリケーション開発経験
歓迎経験	React.jsまたはPythonでの開発経験 PL / PM経験
想定給与	◇開発経験が1年以上：月給25万円〜30万円 ◇開発経験が2年以上：月給27万円〜35万円 ◇開発経験が3年以上：月給30万円〜45万円 ※役職により固定残業5～20時間を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間6か月あり（双方のミスマッチを防止のため）（使用期間中の給与・待遇）待遇：労働環境や教育訓練については差異なし　　（借り上げ社宅は利用不可・正社員のみ）給与：◇開発経験が1年以上：月給23万円〜28万円　　　◇開発経験が2年以上：月給25万円〜33万円　　　◇開発経験が3年以上：月給28万円〜43万円雇用形態：契約社員実際の給与例 ◇1年目：年収 360万円 [一般/メンバー] ◇3年目：年収 503万円 [課長/リーダー] ◇5年目：年収 604万円 [部長/マネージャー] 賞与について ◇賞与年2回（6月・12月）
勤務地	本社または東京営業所（在宅勤務と出社のハイブリット制） ※クライアント先により変動します。
勤務時間	シフト制（1日8時間勤務）開始　7:30〜12:00 終了　16:30〜21:00 ※原則9:00〜18:00勤務 ※クライアント先により変動します。
休日・休暇	《年間休日122日》 ◇完全週休2日制（土日祝） ◇育児休暇 ◇産前産後休暇（男性2名取得実績有） ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇有給休暇 ◇介護休暇
待遇・福利厚生	◇昇給年1回 ◇賞与年2回（6月末、12月末） ◇定期健康診断 ◇引越し費用負担（規定有） ◇住宅手当（上限月3万円） ◇借り上げ社宅（月5万円補助）　※上限10万円の50％補助、それ以上は5万円補助しております。 ◇家族手当（子：1万円、配偶者：2万円） ◇資格取得支援制度 ◇リファラル採用賞与還元 ◇社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◇時間外手当（固定残業5～20時間の超過分を追加支給） ◇役職手当（固定残業5～20時間として月1～8万円） ◇交通費（上限月1万3千円） ◇定期会社食事会 ◇副業OK ◇髪色・服装自由（プロジェクトによる） ◇1on1面談 ◇慶弔見舞金制度（結婚・出産・弔慰） ◇社員旅行（年1回） ◇屋内禁煙※クライアント先による
選考について	①書類選考 ②一次面談　お人柄について、これまでの人生経験についてお伺いします。　※面談前に適性検査を受検いただきます。 ③二次面談　これまでの開発経験や今後のキャリアについてお伺いします。 ④内定 ※ご応募いただいた方と真剣に向き合うため、面談回数が増えることがございます。
お問い合わせ・応募方法	お問い合わせよりお気軽にご連絡ください。